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Adjoint Technique Territorial - C.C.A.S. Foyer Logement de Sauviat sur Vige H/F - 19

Description du poste

POSITIONNEMENT DU POSTE :
?RATTACHEMENT HIERARCHIQUE :
Supérieur direct : Vice-présidente, adjointe au Maire, déléguée au CCAS Foyer Logement
Autre supérieur : Maire de la commune et président du CCAS (autorité territoriale)

RESEAU RELATIONNEL :
?COMPOSITION DE L'EQUIPE DE JOUR :
*1 Agent social principal de 2ème classe à temps complet annualisé
*1 Agent social principal de 1ère classe à temps complet annualisé
*1 Agent social à temps non complet à 32h hebdomadaires annualisées
*1 adjoint technique auxiliaire pour les remplacements lors de congés annuels ou maladie rémunéré au nombre d'heures effectuées
*1 Adjoint administratif à temps non complet 28h

?CIRCUIT DES INFORMATIONS :
*Cahier de transmission
* Transmissions aux infirmières libérales et à l'adjoint administratif lors de leurs arrivées.
*Transmission à 8h00 de l'équipe de nuit
*Transmission à la secrétaire à son arrivée
*Transmission à 18h à l'équipe de nuit
*Transmission à la vice-présidente au moindre problème ou information importante

*Ménage dans les parties communes au RDC et l'extérieur avec un cahier de traçabilité à remplir
*Préparation de la salle à manger pour les repas de midi
*Présence et aide tout au long de la journée auprès des résidents en fonction de leurs besoins
*Vider et sortir les poubelles
*Chercher les repas dans des conteneurs en liaison chaude à la cantine municipale avec la voiture de service
*Distribution des repas dans la salle de restaurant et monter les plateaux aux résidents dans leur studio si besoin
*Vaisselle y compris le nettoyage des conteneurs, plats, paniers à vaisselle
*Nettoyages des inox, cuisine, des tables et chaises du restaurant
*Désinfection
*Entretien des parties communes (étages, couloirs, escalier et tout le RDC)
*Préparation et service du goûter offerts aux résidents les mardis après-midi ou lors des animations
*Récupération des médicaments chez le pharmacien
*Prendre les appels téléphoniques et les messages
*Si besoin, appeler les divers réparateurs ou agents de maintenance, les familles
*Prendre les RDV médicaux (à la demande des médecins), appeler les taxis, VSL pour les résidents
*Visiter les résidents qui ne sont pas présents au repas du jour
*Relevé des températures du réfrigérateur
* Préparer la liste des résidents présents au repas
*Déménager les studios si besoin
*Arroser les plantes et fleurs à l'intérieur et à l'extérieur
*Aide exceptionnelle auprès des résidents
CONDITIONS DE TRAVAIL :
De 8h à 15h ou de 11h à 18h par équipe de 2
2 jours de repos par semaine soit 26h hebdomadaires et annualisées
1 week-end sur 2 (8h à 15h ou 11h à 18h) et partage des fériés avec les 3 autres agents de jour.
Majoration des dimanches et fériés de 5h 00 et récupération des jours fériés en jour de congés
25 jours de congés annuels + 2 jours de fractionnement + 4 ou 5 jours de récupération de fériés
Pause de 13h 15 à 14h pour le déjeuner compris dans le temps de travail

Compétences requises

  • Réactivité
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Chiffres clés de l'emploi à Brive-la-Gaillarde

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 46330
  • Médiane niveau de vie : 20300€/an
  • Demandeurs d'emploi : 4890
  • Actifs : 19398
  • Nombres d'entreprises : 3694

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