Psychologue - Uemo Brive-La-Gaillarde 19 H/F - Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-SUD OUEST

Le STEMO Limousin est composé de trois unités éducatives de milieu ouvert (UEMO) situées à Limoges, Guéret et Brive-la-Gaillarde.

Dans le cadre d'un projet de service et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, le/la psychologue exerce ses activités à la suite d'une décision judiciaire en veillant à la confidentialité et au respect de l'intimité du mineur et de sa famille.

Le/la psychologue contribue à la mise en oeuvre de mesures judiciaires. Ainsi, il/elle exerce ses missions aussi bien dans la mesure judiciaire d'investigation éducative (MJIE) que dans l'action d'éducation dans un cadre pénal.

Le/la psychologue bénéficie d'une autonomie dans le choix de ses outils et de sa technique d'exercice.

Le/la psychologue exerce son activité afin de promouvoir l'autonomie de la personne en garantissant la prise en compte de la vie psychique.

Il/elle apporte un éclairage clinique sur les situations suivies auprès des professionnels de l'équipe pluridisciplinaire de l'unité.

Il/elle peut participer à des travaux de recherche dans son domaine de compétence.

Il/elle peut participer ou collaborer à des actions de formation organisées notamment par l'ENPJJ.

Activités:

• Contribuer à la réalisation des mesures judiciaires d'investigation éducative et à la conduite de l'action d'éducation dans un cadre pénal auprès du mineur et de sa famille;
• Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnels;
• Restituer les éléments recueillis et leur analyse.

Connaissances :

• Orientations stratégiques de la PJJ
• Référentiel de la PJJ
• Psychologie de l'enfant, de l'adolescent et de l'adulte
• Psychopathologie
• Méthodes, techniques et outils d'entretiens et d'analyses cliniques

Savoir-faire :

• Analyser
• Communiquer
• Diagnostiquer
• Evaluer la situation clinique d'une personne
• Expliquer
• Rédiger
• Transmettre un savoir
• Travailler en équipe
• Travailler en réseau

Savoir-être :

• Capacité d'écoute
• Etre à l'écoute
• Faire preuve de diplomatie
• Faire preuve de discrétion

• Autonomie
• Capacité d'écoute